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Comité Institucional de Gestión del Desempeño
Bucaramanga, Viernes 19 de Octubre de 2018

El Comité Institucional de Gestión del Desempeño se reunió de manera extraordinaria el día de ayer para establecer las estrategias que llevará acabo el Instituto en la implementación del Modelo Integrado de Planeación y Gestion MIPG V2.
 

Una de las estrategias definidas en cabeza del Director (D) Carlos Alberto Díaz Barrera, con el apoyo de la Dra, María Amparo Castellano como Representante del Sistema de Gestión Integral, Secretaria técnica de dicho comité y responsable de la Gestión de Talento Humano los funcionarios de planta participaran en una capacitación en ISO 9001-2015 alineada con el Modelo Integrado  de Planeación y Gestión – MIPG V2, durante los meses de octubre, noviembre y diciembre con el Ente Certificador INCONTEC, para dar cumplimiento a lo definido en el plan de capacitaciones de la presente vigencia. Lo anterior para identificar y comprender el Sistema de la Entidad articulado con los objetivos del MIPG, así como las políticas, dimensiones, criterios y métodos, reconociendo los requisitos y valorando el Talento Humano como agente transformador artífice, de la mejora del desempeño de nuestros procesos.   

 

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